Gerente de Nomina

Ubicación y Condiciones

📍 Querétaro, Qro.

💼 Modalidad: Presencial

🕘 Horario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.

💰 Ofrecemos: Sueldo competitivo + Prestaciones de Ley

Objetivo del Puesto

Garantizar la correcta ejecución, supervisión y optimización de los procesos operativos relacionados con la administración, cálculo y pago de nómina de clientes, así como el cumplimiento de obligaciones fiscales y laborales, asegurando altos estándares de calidad, servicio y retención de clientes.

Principales Responsabilidades

Liderazgo y Gestión Operativa

• Dirigir, supervisar y desarrollar al equipo operativo (Ejecutivos de Nómina, Analistas de Seguridad Social, etc.).
• Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
• Asegurar la correcta distribución y seguimiento de actividades del área.

Control y Auditoría

• Supervisar la operación diaria de nóminas y movimientos afiliatorios.
• Realizar auditorías aleatorias en cálculos de nómina, finiquitos, liquidaciones y procesos operativos para minimizar errores y riesgos.

Cumplimiento Fiscal y Laboral

• Validar el pago oportuno de obligaciones fiscales y de seguridad social.
• Asegurar el cumplimiento ante instituciones como IMSS, INFONAVIT, SAT y FONACOT.
• Dar seguimiento a requerimientos y normativas aplicables.

Planeación y Mejora Continua

• Diseñar e implementar estrategias de optimización de procesos y sistemas.
• Analizar indicadores de desempeño para la toma de decisiones operativas y estratégicas.
• Proponer mejoras enfocadas en eficiencia, calidad y servicio.

Atención y Seguimiento a Clientes

• Atender y resolver incidencias o requerimientos de clientes activos.
• Brindar asesoría especializada y asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio establecidos.

Perfil Requerido

Escolaridad

• Licenciatura concluida en Administración, Contabilidad o carrera afín.
• Deseable contar con estudios de posgrado o especialización.

Experiencia

• Mínimo 4 años de experiencia en:
• Administración y cálculo de nómina.
• Gestión de personal.
• Supervisión de operaciones.
• Cumplimiento fiscal y laboral.

Requisitos Adicionales

• Excelente presentación ejecutiva.
• Disponibilidad de tiempo y para viajar.
• Deseable contar con vehículo propio.

Conocimientos Técnicos Indispensables

• Ley Federal del Trabajo y Ley del IMSS (Nivel Avanzado).
• INFONAVIT y FONACOT (Nivel Avanzado).
• Sistemas de nómina, SUA e IDSE.
• Normativa SAT (Nivel Intermedio).
• Manejo de Office: Excel, Word y PowerPoint.

Competencias Clave

✔ Liderazgo y manejo de equipos

✔ Alta capacidad analítica

✔ Organización y planeación estratégica

✔ Toma de decisiones

✔ Comunicación efectiva

✔ Orientación a resultados

✔ Servicio y atención al cliente

✔ Trabajo en equipo y resolución de problemas